شخصیت های افراد در روانشناسی: توصیف، انواع، ویژگی های شخصیتی، ویژگی ها

2024 نویسنده: Miguel Ramacey | [email protected]. آخرین اصلاح شده: 2023-12-17 06:18

صحبت از شخصیت یک شخص، معمولاً منظور واکنش های فرد نسبت به رویدادهای مختلفی است که در زندگی او رخ می دهد و همچنین به افرادی که او را احاطه کرده اند. اما از دیدگاه روانشناسی، این مفهوم حتی پیچیده تر است. واقعیت این است که دانشمندان بیش از پانصد ویژگی مختلف شخصیت را برشمرده اند. با این حال، همه آنها مثبت یا منفی نیستند. هنگام ارزیابی آنها، خیلی به زمینه بستگی دارد. در این راستا، هر فردی که ویژگی های خاصی را به نسبت معینی جمع آوری کرده باشد، می تواند واقعاً منحصر به فرد در نظر گرفته شود.

بنابراین، شخصیت یک فرد ترکیبی خاص از صفات روانی منظم و شخصی، ظرافت ها و ویژگی های ذاتی است که فقط برای او ذاتی است. شکل گیری آن در طول زندگی ادامه دارد و در روند کار و همچنین تجلی خود را پیدا می کندتعامل اجتماعی.

ارزیابی شخصیت یک فرد خاص و توصیف آن کار آسانی نیست. واقعیت این است که برخی از ویژگی های شخصیتی، چه خوب و چه بد، به دیگران نشان داده نمی شود و در سایه می ماند.

مفهوم شخصیت

منظور ما از این اصطلاح چیست؟ کلمه "شخصیت" در یونانی به معنای "مهر" است. این مفهوم در روانشناسی به معنای مجموعه ای از ویژگی های شخصیتی است که در دوران رشد شکل می گیرد و در آینده به وضوح در زندگی فردی و اجتماعی فرد متجلی می شود. نتیجه این فرآیند، رفتار پایدار و یکنواخت فرد در شرایط خاص است.

با این حال، ویژگی های دائمی شخصیت یک فرد در روانشناسی با ویژگی های شخصیتی یکسان نیست. یک مثال ساده می تواند تاییدی بر این امر باشد. فردی که در شرایط استرس زا قرار گرفته بود، بی ادبی و خویشتن داری نشان داد. اما به خوبی می دانیم که چنین رفتاری به معنای داشتن چنین شخصیتی نیست. صحبت از ویژگی های شخصیتی ذاتی تنها با تجلی منظم چنین بی اعتنایی امکان پذیر است.

برای تعریف مفهوم «شخصیت مردم» در روانشناسی، از تعابیر و تعاریف عمیق بسیاری استفاده می شود. اما اغلب این اصطلاح به معنای زیر است:

• سیستم رفتار پایدار که به شکل گیری تیپ شخصیتی کمک می کند؛
• خط واقع در نقطه اتصال بین دنیای درونی فرد و واقعیت پیرامونی که در آن قرار دارد، یا راهی برای تطبیق فرد با دنیای خارج؛
• سیستم واکنش های رفتاری به خاص بیان شده استمحرک.

ساخت شخصیت

ویژگی های شخصیتی یک فرد تا حد زیادی تحت تأثیر فعالیت سیستم عصبی یا به طور دقیق تر، نوع آن است. پویایی تجلی آن توسط محیط دیکته می شود.

در روانشناسی، شکل گیری شخصیت فرد در دوره رشد، تکامل و تعامل با دنیای بیرون مورد توجه قرار می گیرد. علاوه بر این، این فرآیند مستقیماً به سبک زندگی فرد بستگی دارد، که در آن نه تنها یک جزء فیزیکی، بلکه یک جزء معنوی نیز وجود دارد، یعنی انگیزه ها، احساسات، افکار و غیره.

شخصیت یک فرد به تدریج به شکل طبیعی تغییر می کند. علاوه بر این، این روند در درجه اول به سن بستگی دارد. بنابراین، واکنش کودکانه خودانگیختگی جای خود را به تکانشگری جوانی می دهد، که به نوبه خود، پس از یک دوجین یا دو سال، به احتیاط بزرگسالی تبدیل می شود. علاوه بر این، با افزایش سن، شخصیت چندان مثبت نمی شود. در سنین بالا معمولا منفی تلفظ می شود. آیا می توان شخصیت یک فرد را تغییر داد؟ در روانشناسی نظرات مختلفی در این مورد وجود دارد. این احتمال وجود دارد که کارشناسان برای مدت طولانی به بحث در مورد این موضوع ادامه دهند.

به طور خلاصه، شخصیت یک فرد در روانشناسی رابطه پیچیده ای است که بین جهت گیری فرد و تأثیر اجتماعی وجود دارد. اجزای اصلی آن نیازهای معنوی و مادی و علایق، اعتقادات و مانند آن است.

ویژگی های شخصیتی

بر اساس نظر کارشناسان این حوزهروانشناسی، شخصیت افراد تحت تأثیر گروه اجتماعی که شامل یک فرد خاص است، شکل می گیرد. می تواند خانواده، تیم کاری، دوستان و … باشد. گروهی که برای یک فرد مسلط است به شکل گیری ویژگی های شخصیتی خاصی در او کمک می کند. موقعیت فرد و همچنین میزان تعامل او با افرادی که مانند او عضو این تیم هستند، نقش مهمی خواهد داشت.

هنگام در نظر گرفتن ویژگی های شخصیت یک فرد در روانشناسی، چندین گروه از ویژگی های شخصیتی متمایز می شوند که نشان دهنده یک کلیشه تغییر ناپذیر و پایدار از رفتار هستند. در یک مفهوم کلی، آنها را می توان به پیشرو و ثانویه طبقه بندی کرد. اولین آنها منعکس کننده ماهیت شخصیت است. در عین حال مهمترین و اساسی ترین جلوه های آن را نشان می دهند. ویژگی های شخصیتی ثانویه فقط در شرایط خاصی بیان می شوند. با این حال، آنها تعیین کننده نیستند.

شخصیت افراد در روانشناسی به 4 گروه تقسیم می شوند. اولین مورد شامل آن دسته از ویژگی های شخصیتی است که اساس آن یا همانطور که می گویند هسته اصلی آن است. این شامل، برای مثال، عدم صداقت و صداقت، بزدلی و درستکاری، بزدلی، شجاعت، و غیره است.

گروه دوم شامل صفاتی است که در فرد هنگام ارتباط با افراد دیگر ظاهر می شود. می تواند تحقیر و احترام، عصبانیت، مهربانی و … باشد. این گروه شامل برخی از ویژگی های شخصیتی نیز می شود که نشان دهنده تمایل به ارتباط فعال است. این با ویژگی هایی مانند جمع گرایی، احترام به دیگران، مهربانی با دیگران و حساسیت مطابقت دارد. ولیتظاهرات متضاد نیز ممکن است، که نشان دهنده تمایل فرد برای ارتباط محدود است. این با خویشتن داری و سنگدلی، تحقیر دیگران و غیره همراه است.

گروه سوم شامل آن دسته از ویژگی هایی است که نگرش فرد نسبت به خود را مشخص می کند. این همان حیا و غرور، غرور و تکبر، انتقاد از خود و غیره است.

گروه چهارم نگرش نسبت به دستاوردها و کار خود است. مشخص است که مردم با احساسات گوناگون به روند و نتایج کار خود نگاه می کنند. و این بستگی به همت فرد، سازمان، مسئولیت و خلاقیت او دارد. چنین احساساتی در صورت نگرش مثبت نسبت به کار آنها آشکار می شود. اگر فردی تنبلی داشته باشد، بی احتیاطی، بی صداقتی و… به وجود می آید. این با نگرش بی تفاوت (منفی) نسبت به کار صورت می گیرد.

در میان ویژگی‌های شخصیت افراد در روان‌شناسی، یک گروه دیگر نیز برجسته است. نشان دهنده رابطه فرد با اشیا است. این می تواند مثلاً آراستگی یا برعکس، شلختگی باشد.

خواص تیپولوژیکی صفات شخصیتی مختلف به غیرعادی و عادی تقسیم می شود. صاحبان اولین آنها افرادی هستند که بیماری های روانی خاصی دارند. ویژگی های شخصیتی عادی در فردی که هیچ گونه ناهنجاری روانی ندارد، ذاتی است. گاهی اوقات ویژگی های شخصیتی ناشی از این طبقه بندی می تواند همزمان غیرعادی و طبیعی باشد. با توجه به درجه شدت آنها می توان نتیجه خاصی گرفت. یک نمونه از اینبه عنوان یک سوء ظن سالم عمل می کند. اما در موردی که شروع به خارج شدن از مقیاس می کند، یک ویژگی شخصیتی مشابه پارانویا نامیده می شود.

شخصیت و خلق و خوی

نظری وجود دارد که هر دوی این مفاهیم به یک معنا هستند. برای پاسخ صحیح به سوال باید به توضیحاتی که در روانشناسی وجود دارد مراجعه کرد. در این جهت علمی، چهار دیدگاه رسمی در مورد تعامل شخصیت و خلق و خو وجود دارد:

1. شناسایی. این دو مفهوم از نظر معنی برابر در نظر گرفته می شوند.
2. اپوزیسیون. چنین موضعی بر تفاوت اساسی بین این دو مفهوم تأکید می کند.
3. تشخیص اینکه خلق و خوی بخشی یا حتی هسته اصلی شخصیت است.
4. نگاه خلق و خوی به عنوان پایه واقعی برای رشد شخصیت.

همانطور که می بینید، دیدگاه های علمی در مورد این مفاهیم اساساً با یکدیگر متفاوت است. با این وجود، شخصیت و خلق و خوی وابستگی کلی به توانایی های فیزیولوژیکی فرد دارد. یعنی از آنهایی که در اختیار سیستم عصبی انسان است. علاوه بر این، این مزاج است که تأثیر اصلی را در شکل گیری برخی ویژگی های شخصیتی دارد. در این میان آرامش عکس العمل، ادراک کافی از موقعیت خاص، تعادل و… اما خلق و خوی برای شکل گیری شخصیت عاملی از پیش تعیین کننده نیست. این می تواند توسط افرادی با خلق و خوی یکسان و ویژگی های شخصیتی متفاوت تأیید شود.

انواع کاراکتر

در زرادخانه روانشناسی نظریه های بسیاری از انواع مختلف وجود دارد. برخی از آنها در مورد شخصیت هستند.شخص، که سپس به انواع مختلف تقسیم می شود.

بیایید به رایج ترین این ایده های علمی نگاه کنیم.

نظریه کرچمر

شخصیت و شخصیت یک فرد در روانشناسی، این دانشمند آلمانی را به سه گروه اصلی تقسیم کرد. او به هر یک از آنها افرادی را با داده های فیزیولوژیکی متفاوت نسبت داد:

1. آستنیک. چنین افرادی دارای بدنی لاغر، پاها و بازوهای نازک و همچنین عضلات نسبتاً ضعیفی هستند. در روانشناسی کرچمر، چنین فردی با شخصیت و شخصیت یک فرد از نوع اسکیزوتیمیک مطابقت دارد. اینها افرادی هستند که با سرسختی و سازگاری ضعیف با محیط در حال تغییر و همچنین انزوا مشخص می شوند.
2. دو و میدانی. این افراد دارای بدنی عضلانی نسبتاً قوی و شخصیت ایکسوتیمیک هستند. چنین فردی به دلیل آرامش، عملی بودن، اقتدار، خویشتن داری خود متمایز است.
3. پیک نیک. ارقام چنین افرادی کاملاً متراکم است و در بیشتر موارد اضافه وزن دارند. پیک نیک ها را می توان با سرهای بزرگ، گردن کوتاه و ویژگی های کوچک صورتشان تشخیص داد. اجتماعی بودن، انطباق سریع با شرایط متغیر و احساساتی بودن در شخصیت آنها برجسته است.

نظریه کارل گوستاو یونگ

این روانشناس و روانپزشک معروف سوئیسی در نگاه اول یک طبقه بندی نسبتاً ساده از شخصیت ها ایجاد کرد، اما در عین حال کاملاً عمیق.

در نظریه سی جی یونگ به تعامل خودآگاه و ناخودآگاه توجه شده است. این دانشمند با توجه به انواع افراد زیر را شناسایی کردروانشناسی و شخصیت:

1. برونگراها. فعالیت ها و واکنش های این افراد تا حد زیادی به دنیای بیرون، به افراد و رویدادهای اطراف بستگی دارد. برون گراها گفتگوی خوشایند و اجتماعی، شاد و گشاده رو، با دوستان زیادی هستند. آنها سعی می کنند بیشترین بهره را از زندگی ببرند، در حالی که به سلامتی خود اهمیت چندانی نمی دهند.
2. درونگراها. افراد با این نوع شخصیت بیشتر بر اساس احساسات و تجربیات خود هدایت می شوند. درک آنها برای دیگران بسیار دشوار است. درونگراها دائماً بی ارتباط و بسته هستند، مشکوک هستند، در تمایل به تجزیه و تحلیل همه چیز متفاوت هستند، دوستان بسیار کمی دارند.
3. Ambiverts. در روانشناسی، شخصیت و شخصیت افراد متعلق به این تیپ ترکیبی از دو نوع قبلی در نظر گرفته می شود. علاوه بر این، دوسوگراها بهترین ها را از برونگراها و درونگراها قرض گرفتند. چنین افرادی تحلیلگران بسیار خوبی هستند. آنها روح ظریفی دارند و به طور دوره ای تمایل دارند تنها بمانند. در عین حال، افراد آمبیورت چنان کاریزما، شوخ طبعی و شوخ طبعی دارند که به راحتی می توانند روح یک شرکت بزرگ شوند.

نظریه بقراط

این پزشک و متفکر باستانی را خالق یکی از ایده های اصلی در نظر گرفتن ذات انسانی می دانند. در آن زمان های دور، اساس نظریه او مؤلفه فیزیولوژیکی افراد بود. با این حال، مفهوم توسعه یافته توسط بقراط به طور مداوم مورد بازنگری قرار گرفت و چند قرن پیش، او شروع به مطالعه 4 نوع شخصیت انسانی پیشنهاد شده توسط او و روانشناسی کرد. از جمله موارد زیر است:

1. وبا. افراد با این نوع شخصیت کاملاً پرشور، زودرنج وگاهی تهاجمی کنترل احساسات و همچنین واکنش هایی که خود را به تأثیر عوامل تحریک کننده دنیای خارج نشان می دهد برای آنها دشوار است. مبتلایان به وبا مستعد حملات مکرر خشم، تغییرات خلقی ناگهانی و سایر تغییرات ناگهانی در رفتار هستند. آنها انرژی خود را خیلی سریع مصرف می کنند و استقامت خود را تحلیل می برند.
2. سانگوئن. این نوع شخصیت شامل افراد شاداب و چابک می شود. آنها، مانند افراد وبا، با نوسانات خلقی ناگهانی مشخص می شوند. اما در عین حال واکنش پایدار و سریعی به عوامل خارجی دارند. افراد سانگوئن افرادی هدفمند و سازنده هستند.
3. بلغمی. اینها افراد نسبتاً محدودی هستند که عملاً احساسات خود را نشان نمی دهند. آنها عجله ندارند، روانی متعادل دارند، در کارشان سرسخت و پیگیر هستند.
4. مالیخولیک. چنین افرادی تأثیرپذیر و بسیار آسیب پذیر هستند. آنها به شدت از شکست های خود آگاه هستند. در حضور محرک های بیرونی، ملانکولیک ها واکنش های تند نشان می دهند.

4 نوع شخصیت انسان که توسط بقراط پیشنهاد شده است، امروزه هنوز توسط روانشناسی مورد توجه قرار می گیرد. آنها اساسی در نظر گرفته می شوند و در عین حال به ندرت در شکل خالص خود ظاهر می شوند. هر فرد ممکن است ویژگی های هر یک از این انواع را داشته باشد، اما فقط آنهایی که به یکی از آنها تعلق دارند غالب خواهند بود. از اینجا می توان نتیجه گرفت که هر یک از ما فردی فردی، پیچیده، چند وجهی و غیرعادی هستیم.

می توانید شخصیت خود را تغییر دهید؟

بسیاری از مردم بر این باورند که ویژگی های شخصیتی چیزی است که یک بار برای همیشه به ما داده می شود. با این حال، اینطور نیست. شخصیت یک شخص نوعی سیستم سفت و سخت نیست. فقط تعریف میکنهتمایل یک فرد به انجام یک روش یا روش دیگر. یک فرد می تواند در موقعیت های مختلف با سبکی کاملا متفاوت شروع به بازیگری کند. برای این کار چه باید کرد؟ عادات خود را تغییر دهید که کلیت آنها شخصیت است. برای مثال می توان این کار را با کپی برداری از رفتار افراد دیگر انجام داد. این روش طبیعی ترین و ساده ترین است.

اگر چنین فردی در این نزدیکی نیست که شخصیت او الگوی خوبی برای تغییر خصلت های او باشد، باید در آثار ادبی یا فیلم ها به دنبال انواع لازم بگردید. در نهایت، می توانید یک قهرمان ایده آل پیدا کنید. پس از آن، باید تا حد امکان رفتار این فرد را در موقعیت فعلی تصور کنید و به این فکر کنید که برای حل مشکلات پیش آمده چه می‌گوید یا چه می‌کند.

همانطور که می بینیم، در روانشناسی می توان به این سوال که آیا می توان شخصیت فرد را تغییر داد پاسخ مثبت داد.

مصاحبه ما چگونه است؟

چگونه شخصیت یک شخص را بشناسیم؟ در روانشناسی، تکنیک های مختلفی ارائه می شود که استفاده از آنها به شما امکان می دهد ویژگی های شخصیتی اصلی طرف مقابل را دریابید.

این به شما کمک می کند تا قبل از اینکه به خوبی او را بشناسید، رویکرد را بیابید و رابطه درستی با او ایجاد کنید.

چگونه شخصیت یک فرد را تعیین کنیم؟ در روانشناسی توصیه می شود این کار را با توجه به پارامترهای زیر انجام دهید:

1. ظاهر. در روانشناسی توصیه می شود که شخصیت را از روی چهره شخص با چشمان همکار تعیین کنید. باید به موقعیت آنها نسبت بهپل های بینی، و همچنین رنگ. افرادی که چشم‌های تیره دارند معمولاً خلق و خوی انفجاری و کوتاه‌مدت دارند. آنها باهوش، حساس، شوخ طبع و در انتخاب دوستان خود کاملا انتخابی هستند. چشمان روشن به یک فرد رمانتیک، احساساتی و حساس خیانت می کند. رنگ های اشباع عنبیه نشان دهنده فردی متکبر و متکبر است. معمولاً چشمان کوچک متعلق به افرادی است که غمگین، ساکت و گوشه گیر هستند. اما چشمان درشت احساسی و شجاع هستند، به همین دلیل است که اغلب رهبر می شوند. اگر پلک های طرف مقابل تا حدودی متورم است، به احتمال زیاد او مستعد یک تفریح طوفانی است.
2. رفتار. این اقدامات خاص در یک موقعیت معین است که کلید کشف شخصیت یک فرد است. اگر فرد فعال باشد، به احتمال زیاد سانگوئن یا وبا است. اولین آنها به سرعت تحت تأثیر پرونده قرار می گیرند، اما به طور ناگهانی می توانند علاقه خود را به آن از دست بدهند. مبتلایان به وبا پراکنده، تکانشی و بی بند و بار هستند. همکارهای پنهانی می توانند بلغمی یا مالیخولیایی باشند. اولین آنها مطمئناً شروع به فکر کردن در مورد هر یک از اعمال خود می کنند، در حالی که کندی شدید نشان می دهند. برای افراد مالیخولیک، افسردگی های مکرر تعجب آور نیست، که در طی آن از ترحم به خود لذت می برند. یک فرد بسته معمولا درونگرا است. او مطمئناً تنهایی و تنهایی را ترجیح می دهد. نقطه مقابل چنین افرادی برون گراها هستند که شرکت های بزرگ و سرگرم کننده را ترجیح می دهند.
3. ظاهر و شکل. افراد چاق و کوتاه قد اکثرا پرحرف و اجتماعی هستند. گفتگو با آنها آسان است. افراد با قد متوسط و بلند با هیکل خوش اندام تمایل دارندموقعیتی پیشرو، قاطعانه و هدفمند داشته باشید. افراد با هیکل آستنیک شکننده، بسته و بی ارتباط هستند، اما در عین حال جاه طلب هستند و دوست دارند بر دیگران حکومت کنند.
4. دستخط. در افراد پرانرژی هنگام نوشتن همه حروف به سمت بالا متمایل می شوند. در عین حال دست خطشان مستقیم است. اگر فردی جاه طلب باشد، حروف بزرگ را به طور نامتناسبی بزرگ می کند. اگر در متن نوشته شده فقط کمی بالاتر از حروف کوچک باشد، می توان در مورد چنین شخصی گفت که او بی ادعا و متواضع است.